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2014年，市人社局將堅持民生為本、人才優先、轉風提效、服務大局，把改革創新貫穿于就業創業、社會保障、人才隊伍建設、人事制度改革、工資收入分配和勞動關系調整的各個環節，全力實施30件民生實事，努力改善民生、服務民生，推動我市人力資源社會保障事業率先融入蘇南。
1.為高校畢業生送崗位見習補貼
實施對象：2013年、2014年未就業高校畢業生
實施條件（標準或內容）：為2013年、2014年未就業高校畢業生在就業見習基地中提供崗位見習，并給予每人每月500元標準最長不超過3個月的見習補貼。
責任人：市人力資源就業管理中心朱啟東、張鵬、陳凱
聯系電話：84916117
2.為公益性崗位安排困難人員就業的用人單位送崗位補貼
實施對象：公益性崗位中安排困難人員就業的用人單位
實施條件（標準或內容）：將機關事業單位后勤崗位、部分物管小區的保潔保綠保安崗位和從事公益性事業中的服務崗位納入公益性崗位管理，對安排就業困難人員就業的用人單位，給予崗位補貼。
責任人：朱啟東、張鵬、陸進
聯系電話：84916117
3.為領取失業金的失業人員送醫保
實施對象：按月領取失業金期間的失業人員
實施條件（標準或內容）：失業人員在領取失業金期間免費參加城鎮職工醫療保險。
責任人：朱啟東、張鵬、夏舒平
聯系電話：84916111
4.為領取失業金的失業人員送物價補貼
實施對象：按月領取失業金期間的失業人員
實施條件（標準或內容）：對在領失業金的失業人員建立失業保險標準與物價上漲掛鉤聯動機制，按月啟動失業人員基本生活消費價格上漲動態補貼。
責任人：朱啟東、張鵬、夏舒平
聯系電話：84916111
5.為獲技能等級證書的農村勞動者送補貼
實施對象：農村勞動者
實施條件（標準或內容）：對當年參加職業技能培訓，并在我市取得《職業資格證書》或《專項能力證書》的農村勞動者，給予技能培訓獎勵補助。5年內可享受初、中、高級《職業資格證書》或《專項能力證書》獎補政策各一次。取得《專項能力證書》獎補標準為300元/人；取得初級《職業資格證書》獎補標準為600元/人；取得中級《職業資格證書》獎補標準為1000元/人；取得高級《職業資格證書》獎補標準為1200元/人。
責任人：朱啟東、張鵬、陸進
聯系電話：84916117
6.為就業困難的“4045”人員送社會保險補貼
實施對象：有原國有、大集體企業從業經歷的男滿45周歲、女滿40周歲的就業困難對象
實施條件（標準或內容）：靈活就業后主動進行就業申報，并按規定履行了社會保險繳費義務的，可以申請社會保險補貼。補貼標準：符合條件的每人每年1500元，補貼期限最長不超過3年。
責任人：朱啟東、張鵬、陸進
聯系電話：84916117
7.為城鄉創業者免費提供創業培訓
實施對象：城鄉有創業培訓意向的勞動者
實施條件（標準或內容）：為農村勞動力、城鎮登記失業人員、未就業高校畢業生、新成長勞動力、就業困難對象中有創業意向的人員免費提供創業培訓。
責任人：朱啟東、朱金水
聯系電話：84916118
8.為城鄉創業者提供小額貸款貼息
實施對象：在城鄉創業的個人、夫妻雙方、合伙經營和組織起來就業的城鄉創業人員
實施條件（標準或內容）：個人創業的，可申請最高額度為10萬元的擔保貸款；夫妻雙方均為符合條件的就業困難人員，可共同申請最高額度15萬元的小額擔保貸款。財政貼息資金支持的小額貸款期限最長為2年，微利項目由財政部門全額貼息，非微利項目給予50%貼息。
責任人：朱啟東、朱金水
聯系電話：84916118
9.為用人單位引進2000名實用人才
實施對象：有緊缺人才需求的用人單位
實施條件（標準或內容）：建立緊缺人才基地，通過進一步促進校企合作，幫助企業引進緊缺人才。
責任人：朱啟東、張鵬、陳凱、陸進
聯系電話：84916117
10.免費培訓“靖江廚師”4000名
實施對象：賓館飯店、機關食堂、排檔、農家樂、家宴等從事烹飪的人員以及城鄉有意從事烹飪的人員
實施條件（標準或內容）：分別在老黨校、老干部局、新港、城南、季市、新橋6個培訓點開展免費培訓，取得《靖江廚師證書》和《國家職業資格證書》。
責任人：市人力資源職業培訓指導中心王振、陸林云
聯系電話：84916297
11.為中小企業培養高技能人才4000人
實施對象：全市中小企業在崗員工
實施條件（標準或內容）：1.職工人數較多的可在企業直接開班；人數少的，以鎮、園區集中組織開班。培訓課時不少于120課時，專業教師授課。2.配合省、泰州職業技能鑒定機構實施現場鑒定。
責任人：市人力資源職業培訓指導中心王振、黃賽
聯系電話：84916297
12.實施企業養老保險、職工醫療保險“無障礙”異地轉移
實施對象：我市所有參加企業養老保險、城鎮職工醫療保險的參保人員
實施條件（標準或內容）：為需要轉移養老關系和醫療關系的人員出具繳費憑證，辦理轉移手續。
責任人：市社會保險管理中心徐婷、丁玲華
聯系電話：84916121
13.為特困失業人員繳納社保費提供貸款服務
實施對象：本市戶籍未能享受社會保險補貼或享受社會保險補貼到期仍然無力續繳保險費且距法定退休年齡不足5年的特困失業人員
實施條件（標準或內容）：為特困失業人員繳納社保費提供貸款服務。
責任人：市社會保險管理中心徐婷、劉章華
聯系電話：84916128
14.為特殊困難群體人員送城鄉居民養老保險
實施對象：本市戶籍的低保、重殘人員
實施條件（標準或內容）：免費參加城鄉居民養老保險。
責任人：市社會保險管理中心徐婷、喬贏龍
聯系電話：84916192
15.實施城鄉居民參保“四個不出村”便民服務全覆蓋
實施對象：城鄉未參加機關事業、企業養老保險的，已參加或準備參加城鄉居民養老保險人員
實施條件（標準或內容）：對市委、市政府劃定的99個行政村已參加和準備參加城鄉居民養老保險人員的參保登記、待遇領取、個人繳費、權益查詢四個方面不需出村，就能在本村實現辦理。
責任人：徐婷、喬贏龍、何艷
聯系電話：84916192
16.提高企業退休人員養老保險金待遇
實施對象：本市2013年12月31日前企業退休（退職）人員
實施條件（標準或內容）：根據省和泰州市文件確定。
責任人：養老保險科周軍民 市社會保險管理中心徐婷、周躍明
聯系電話：84916138
17.提高城鄉居民基礎養老金標準
實施對象：本市2013年12月31日前領取城鄉居民養老保險待遇人員
實施條件（標準或內容）：根據省和泰州市文件確定。
責任人：徐婷、喬贏龍
聯系電話：84916192
18.實施定點村（社區）衛生服務機構醫保實時結算
實施對象：所在村、社區的城鎮職工醫保、城鄉居民醫保參保人員
實施條件（標準或內容）：實行鎮村一體化管理，對符合醫保定點醫療機構標準的所有村（社區）衛生服務機構確定定點，及時開通醫保服務，方便參保人員就近就地就醫享受醫保待遇。
責任人：醫療生育保險科倪振華
聯系電話：84916196
19.實施城鎮職工基本醫療保險慢性病報銷實時結算
實施對象：參加我市城鎮職工基本醫療保險患慢性病的參保患者
實施條件（標準或內容）：符合慢性病申報條件，在市醫保中心城鎮職工醫保處申報登記并領取慢性病醫療證。
責任人：市醫療保險管理中心張立新、鄭鑫
聯系電話：84916161
20.實施城鎮職工基本醫療保險二次補償
實施對象：參加城鎮職工醫保的人員在2013結算年度內住院費用符合二次補償政策條件的
實施條件（標準或內容）：在2013年7月1日至2014年6月30日內發生的住院醫療費用符合條件的，給予二次補償。
責任人：張立新、鄭鑫
聯系電話：84916161
21.實施退休職工省內市外異地就醫即時結算
實施對象：省內市外醫療保險異地安置退休人員
實施條件（標準或內容）：省內市外醫療保險異地安置退休人員在異地的住院醫療費用實時結算。
責任人：張立新、鄭鑫
聯系電話：84916161
22.實施城鄉居民大病保險
實施對象：城鄉居民基本醫保參保人員
實施條件（標準或內容）：對一個結算年度內基本醫療保險報銷后，個人累計負擔的合規醫療費用超過大病保險起付標準的，再按一定比例給予報銷。
責任人：張立新、盧兵
聯系電話：84916150
23.為特殊群體人員送城鄉居民醫保
實施對象：未參加城鎮職工醫療保險的重點優撫對象、低保戶、五保戶、特困戶等困難城鄉居民
實施條件（標準或內容）：經民政等部門確定并核發相關證件的困難居民，可免費參加城鄉居民醫保。
責任人：醫療生育保險科倪振華 市醫保中心城鄉居民醫保處盧兵
聯系電話：84916196
24.為部分企業職業病易發崗位職工免費體檢
實施對象：部分企業職業病易發崗位的職工
實施條件（標準或內容）：對在我市參加工傷保險的涉及職業危害行業的用人單位職工開展健康檢查。
責任人：工傷保險科瞿明海 醫保中心張立新、王梅
聯系電話：84832698、84916162
25.為工傷職工實施工傷康復服務
實施對象：需要住院康復治療的工傷職工
實施條件（標準或內容）：經人社局認定為工傷或視同工傷的人員中，因工傷事故造成殘疾或身體功能障礙，在傷病情相對穩定后經確認具有康復價值的工傷職工。
責任人：瞿明海、張立新、王梅
聯系電話：84832698、84916162
26.打造半小時維權服務圈
實施對象：有維權需求的勞動者
實施條件（標準或內容）：1.從業人員勞動保障合法權益受到侵害；2.屬于勞動保障監察職權范圍并由本市勞動保障行政部門管轄；3.違反勞動保障法律的行為發生在2年內；4.有明確的被投訴用人單位，且投訴人的合法權益受到侵害是被投訴用人單位違反勞動保障法律的行為所造成的；5.有相應證據材料。
責任人：調解仲裁科張衛國 市勞動監察大隊盧楓峰、唐強
聯系電話：84902400、12333、84902409
27.開辟勞動人事爭議維權“綠色通道”
實施對象：存在勞動人事爭議的困難群體
實施條件（標準或內容）：及時受理勞動人事爭議仲裁受案范圍的勞動糾紛案件，保障受理案件在規定時間內依法優先調解和裁決。
責任人：市勞動人事爭議仲裁院倪光軍
聯系電話：84902409、84860752
28.部分就業、社保業務辦理延伸至鎮（辦事處）人社所及銀行窗口
實施對象：申請領取失業保險金的失業人員
實施條件（標準或內容）：符合條件領取失業保險金的失業人員，可就近就地至住址所屬鎮（辦事處）的人社所申請領取失業保險金。 責任人：朱啟東、張鵬、夏舒平
聯系電話：84916111
實施對象：檔案托管、靈活就業人員
實施條件（標準或內容）：1.未參保靈活就業人員可在戶籍所在鎮申請辦理養老、醫療保險新增參保手續；2.檔案托管及靈活就業人員選擇就近的農行、建行營業網點繳納當年度的社會保險費，并可查詢個人權益記錄。
責任人：市社會保險管理中心徐婷 信息管理中心孫震宇
聯系電話：84916109、84916169
實施對象：職工發生簡易工傷的單位
實施條件（標準或內容）：符合規定情形的簡易工傷案件，通過鎮（辦事處）人社所快速認定。
責任人：瞿明海
聯系電話：84832698
29.實施“一窗式”社保業務經辦服務
實施對象：所有參加社會保險的用人單位及個人
實施條件（標準或內容）：勞動用工備案、參保人員增減、檔案托管、養老待遇結算、醫療保險費用結報等業務，資料齊全的，一個服務區域、一個服務窗口辦結。
責任人：朱啟東、徐婷、張立新
聯系電話：484916108、84916109、84916110
30.實施“無假日工作制度”
實施對象：全市用人單位、廣大勞動者
辦理時間：逢國家法定節假日和休息日
責任人：市人力資源社會保障服務分中心高熀清 各相關科室、事業單位主要負責人
聯系電話：84916186
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